Schlagwort: Führungskultur
„Ab nächstem Monat sind Sie der Chef!“ Ein Satz aus dem Munde von Vorgesetzten, der sich für viele erstmal verlockend anhören mag. Mehr Gehalt, mehr Entscheidungskompetenz, mehr Privilegien....
Neue Arbeitswelt auf „Augenhöhe“
Gerade im Zeichen von Homeoffice und den Diskussionen über „Mobile Work“ bzw. „New Work“ wird die Frage immer drängender, wie eine zukunftsfähige Arbeitswelt im 21. Jahrhundert...
Weitere Fallstricke der agilen Transformation
Der Trend zur „agilen Transformation“ ist in vielen Unternehmen unübersehbar. Angesichts weitreichender und umfassender Veränderungen in Wirtschaft und Gesellschaft wird in vielen Führungsetage...
Prophylaxe für Burnout: Bewusstseinswandel?
Es gibt viele Faktoren, die Menschen in der modernen Wirtschaft heute schnell an ihre Grenzen führen: die Hochfrequenz-Taktung, die viele Abläufe bestimmt, verdichtete Arbeitsstrukturen, häufige Führungswechsel...
Welche Vorteile bringt Agilität im Unternehmen?
Das Thema Agilität bzw. agiles Management ist seit einigen Jahren in Führungsebenen schnell als Zauberwort zur Hand, wenn es um bessere Ergebnisse und die schnellere Umsetzung von Projekten geht. Tatsächlich...
Die richtige Motivation für Höchstleistungen
Wer mit sich und seiner Arbeit „im Flow“ ist, dem fallen verblüffend neue Lösungswege ein, der überwindet scheinbar spielerisch innere Barrieren und der erreicht leichter ein selbstgestecktes Ziel....