Die richtige Motivation für Höchstleistungen
Wer mit sich und seiner Arbeit „im Flow“ ist, dem fallen verblüffend neue Lösungswege ein, der überwindet scheinbar spielerisch innere Barrieren und der erreicht leichter ein selbstgestecktes Ziel....
Autor: Markus Blaschka
John Bradshaw: Das Kind in uns und seine Traumata
Im letzten Jahr habe ich mich immer wieder in meinem Blog intensiver mit dem Thema Biografisches Coaching befasst. Oft sind es Klienten, die für ein Problem im Beruf mit mir einen Termin als Business...
Agiles Coaching und Softwarearchitektur
Wenn es um die Transformation von Unternehmen im Zeichen der Digitalisierung geht und um komplexe neue Lösungen, zeigt das agile Coaching seine Stärken. Speziell bei der Einrichtung oder Weiterentwicklung...
Buchtipp – Ralf T. Kreuzer und Karl-Heinz Land: Digitaler Darwinismus
Auf der jährlichen Anwenderkonferenz der DOAG (Deutsche Oracle-Anwendergruppe e.V.), die heuer in Nürnberg stattfand, habe ich hochkarätige Kollegen aus der IT-Branche getroffen. Man tauscht sich aus,...
Arbeit mit Häftlingen: Das Leonhard-Mentorenprogramm
Die Weihnachtszeit und das Neujahrsfest bieten gute Gelegenheit, Rückblick zu halten auf das vergangene Jahr. Vor gut einem halben Jahr habe ich über meine geschätzte Kollegin Bettina Stackelberg geschrieben,...
Stress in der Vorweihnachtszeit: Wie coache ich mich selbst?
Wenn ich in einer ruhigen Minute zu Hause den frisch gefallenen Schnee vor dem Fenster sehe, dann stimmt mich das schon ein wenig auf Weihnachten ein. Früher gab es wohl tatsächlich so etwas wie die...
Ingrid Meyer-Legrand: Die Kraft der Kriegsenkel
Sie wissen ja, dass ich mich als „Kriegsenkel“ sehe und auch im Coaching oft mit anderen Kriegsenkeln arbeite (siehe dazu auch ein anderer Blogartikel). Bücher zu der Thematik gibt es viele, doch eines...
Wie geht agile Führung?
Scrum als Methode fürs agile Projektmanagement ist momentan überall: in der Presse, im Unternehmen, auf Konferenzen. Agilität scheint das Modewort zu sein, das Unternehmen gerade am meisten beschäftigt....
Agiles Coaching – Anforderungen, Rollen, Aufgaben
Agiles Coaching benötigt nach unserem Verständnis einen erfahrenen Berater und Business Coach, der Teams, Einzelpersonen und Organisationen bzw. Organisationseinheiten dabei unterstützt, agile Werte,...
Biografisches Coaching: Identität im Mittelpunkt
Das Feld des Biografischen Coachings hat es mir richtig angetan, weil es so vielschichtig ist und mir als Coach Kompetenzen an die Hand gibt, die mir und meinen Kunden auch in ganz anderen Coaching-Kontexten...